【希望之声澳洲生活台2020年05月25日】（本台记者李锋编译报导）
据《悉尼晨锋报》报导，莫里森政府将在其10月份预算中重新调整永久移民计划，这可能包括：在试图重启经济的过程中对技术移民和家庭团聚移民的组合比例做出不同寻常的修改。
与此同时，澳洲最重要的前公职人员也加入了有关疫情大流行后移民问题的辩论。其中，马丁•帕金森 (Martin Parkinson) 敦促政府在技术移民问题上“孤注一掷”。
代理移民部长塔吉（Alan Tudge）认为：现在推测移民计划的未来还为时过早，但可能必须改变移民计划的组成比例。
他对《太阳先驱报》和《星期日时报》表示：“一旦进入明年，我们将不得不重新设定永久移民人数上限。”
他说：“我们还没有确定永久移民的人数上限是多少，以及如何分配。默认的比例分配是：三分之二归技术移民、三分之一归家庭移民。”
塔吉先生想要利用一个在11月启动的全球人才独立计划（Global Talent Independent program）。此计划的目标是：每年以快速审批移民申请来吸引5000名全球最优秀的人才来澳洲。
塔吉先生亦表示，与其他可能吸引世界顶级人才的国家相比，澳大利亚现在可能是“一个更有吸引力的目的地，因为我们在应对疫情方面做得很好”。
此计划的目标是农业、金融、采矿和医疗技术、网络安全和先进制造业等行业。候选人必须有能力赚得逾149000澳元年薪。
向IT News公布的民政事务文件显示，截至1月30日，在397份申请和735份意向书中，有227份是根据全球人才独立计划 (Global Talent Independent program) 签发的签证。
财政部预测，到2020年至2021年，澳洲的海外净移民人数将减少85%，其中包括永久移民以及国际学生等长期临时移民。
帕金森曾在2016年至2019年执掌该部门，现在是麦格理大学 (Macquarie University) 校长。他敦促政府在危机后加倍增加技术移民力度。
他还称：“你真的会在技术方面孤注一掷。” “我们现在有机会重新调整这个项目的方向，比现在更需要高技能的移民，他们能够帮助推动经济增长、创新和灵活性。”
“但真正需要的是对未来工作很重要的技能” “你真的应该考虑这些事情，不是思考职位空缺现在哪里，而是思考职位空缺可能将在哪里。”
现任西悉尼大学校长的彼得•舍尔戈尔德 (Peter Shergold) 表示，在经过多年的讨论后，此次危机是一个机会，可以“切实”就移民项目的规模和形式在澳联邦和各州之间达成协调一致。
他对《太阳先驱报》和《星期日时报》称：“乍一看，你可能会认为，如果我们要引进新移民，我们应该把重点放在我们需要的技能上。”
“但随着我们开始开放经济，最好的事情可能是让家人团聚来支持那些已经在澳洲安家的移民。”
“这不仅仅是技能。我们还需要考虑那些已经在这里的人的需求，他们的家人也需要来。”
舍尔戈尔德也敦促政府为已经在澳洲的临时移民提供一个“明确的途径”来获得永久居留权（PR）。他认为“这应该是一个优先事项”。
工党内政部发言人肯奈莉（Kristina Keneally）三周前就临时移民问题展开辩论，当时她主张在疫情爆发后对移民体系进行彻底改革。
她表示：”我们需要一个将澳洲工人放在首位的移民计划。”
译自：Sydney Morning Herald
责任编辑：郭啸天
