100年前，巧克力生产过程

朗特里公司(现由瑞士的雀巢公司接管)是英国20世纪早期企业革新的范例，朗特里公司也因此成为当时英国非常知名的企业。朗特里的管理既高效又人性化。男女员工分工明确，而且待遇优越。朗特里公司为员工提供了舒适的工作和生活环境：图书馆、保龄球馆、校舍、电影院、游泳池、银行、牙医诊所、运动场、菜园等等。这是维多利亚时期大多数工厂工人难以企及的。

在“二战”爆发前，朗特里公司从不接收已婚妇女。他们觉得，工厂的工作对她们而言太辛苦，况且也不公平。直到战争结束后，越来越多的女性被迫分担养育孩子的责任。出于同情心，朗特里开始设置晚班，以保证已婚妈妈们能够在丈夫回家后出来挣钱。

更有意思的是，朗特里的员工竟然可以将工作传给家人。据说这是因为员工们身上的巧克力香味刺激了家属到朗特里工作的欲望。

                                                                                                                                                                20年代早期，员工到朗特里面试

                                                                                                                                                                        1913年，包装车间的员工

（来源：文史网）